Приложение к Постановлению от 28.12.2004 г № 881 Условие

Условия установления надбавок, доплат и других выплат стимулирующего и компенсационного характера в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения моргаушского района


N п/п Перечень лиц, работающих в муниципальных учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения Моргаушского района Размеры надбавок, доплат и других выплат стимулирующего и компенсационного характера
1 2 3
1. Лица, работающие с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда:
1.1. в инфекционных больницах, отделениях, палатах для инфекционных больных, кабинетах инфекционных заболеваний; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.2. в учреждениях, отделениях, палатах, кабинетах для онкологических больных; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.3. в учреждениях, отделениях, палатах, кабинетах для кожно-венерологических больных; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.4. в хирургических отделениях (палатах) всех профилей стационаров, в том числе гравитационной хирургии крови; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.5. в операционных блоках стационаров; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.6. в отделениях (группах, палатах): - анестезиологии-реанимации; - реанимации и интенсивной терапии (за исключением лаборатории (группы), обеспечивающей экспресс-диагностику); - для новорожденных детей в родильных домах; - педиатрических для новорожденных детей; - родовых; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.7. в рентгеновских, радиологических всех профилей и рентгенорадиологических отделах, отделениях, лабораториях, группах и кабинетах; отделениях рентгеноударноволнового дистанционного дробления камней; центрах, отделениях, кабинетах рентгенохирургических методов диагностики и лечения; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.8. в лабораториях, отделах, отделениях при работе с живыми возбудителями инфекционных заболеваний (или больными животными); с вирусами, вызывающими заболевания; с агрессивными средами и химическими реагентами; по исследованию потенциально инфицированных материалов (биологических жидкостей и тканей); на микроскопах и полярископах с применением токсических иммерсионных жидкостей и иммерсионных объективов; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.9. в отделениях (кабинетах) ультразвуковой диагностики и эндоскопии; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.10. в психотерапевтических кабинетах амбулаторно-поликлинических учреждений (подразделений); повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.11. в домах сестринского ухода, хосписах, медицинских пунктах на вокзалах; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.12. в учреждениях и организациях социальной защиты населения и структурных подразделений, - устанавливается медицинскому персоналу, предусмотренному для обслуживания больных, руководителям, специалистам, служащим и рабочим, обслуживающим и работающим с контингентом этих учреждений; повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
1.13. в отделениях, палатах, кабинетах для лечения психически больных и лиц, страдающих хроническим алкоголизмом и наркоманией; наркологических отделениях, палатах, кабинетах; специализированных приемных отделениях лечебно-профилактических учреждений, предназначенных для оказания медицинской помощи, получившим травму в результате острого алкогольного отравления или острого алкогольного психоза; повышение тарифных ставок (окладов) на 25%
1.14. в учреждениях (отделениях, палатах) для больных с поражением спинного мозга, сопровождающимся параличом (парезом) нижних (или верхних и нижних) конечностей и расстройством функций тазовых органов; повышение тарифных ставок (окладов) на 25%
1.15. в патологоанатомических бюро (отделениях, подразделениях); отделениях заготовки (консервации) трупных тканей, органов и крови; повышение тарифных ставок (окладов) на 25%
1.16. в противотуберкулезных диспансерах, санаториях и отделениях (больницах, диспансерах и клиниках) для лечения легочных больных; повышение тарифных ставок (окладов) на 25%
1.17. в участковой службе противотуберкулезных и кожно-венерологических учреждений (подразделений) - устанавливается только врачам и среднему медицинскому персоналу; повышение тарифных ставок (окладов) на 25%
1.18. в участковой службе психоневрологических (наркологических) учреждений (подразделений) - устанавливается только врачам и среднему медицинскому персоналу; повышение тарифных ставок (окладов) на 30%
1.19. в центрах по профилактике и борьбе со СПИДом, учреждениях и специализированных отделениях для лечения больных СПИДом и ВИЧ-инфицированных, лабораториях, на которые органами здравоохранения возложено обследование населения на ВИЧ-инфекцию и исследование поступающих крове- и биологических жидкостей от больных СПИДом и ВИЧ-инфицированных, других учреждениях, осуществляющих проведение консультаций, медосмотров, оказание медицинской помощи, обусловленной контактом с больными СПИДом и ВИЧ-инфицированных повышение тарифных ставок (окладов) на 60%
2. Отдельные должности медицинского персонала в учреждениях здравоохранения и социальной защиты: повышение тарифных ставок (окладов) на 15%
2.1. врач-эпидемиолог и помощник врача-эпидемиолога лечебно-профилактического учреждения;
2.2. медицинский персонал, работающий на лазерных установках;
2.3. персонал физиотерапевтических отделений (кабинетов); отпуска озокеритовых процедур;
2.4. врач-стоматолог детский, врач-ортодонт и зубной врач детской стоматологической поликлиники (отделения, кабинета);
2.5. медицинский дезинфектор;
2.6. медицинский персонал приемных отделений стационаров лечебно-профилактических учреждений;
2.7. персонал централизованных стерилизационных
3. Работники учреждений здравоохранения и социальной защиты населения, работающие в ночное время:
1) рабочие; доплата в размере 50% часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время - устанавливается с учетом повышения за работу в опасных для здоровья и особо тяжелых условиях труда
2) медицинский, фармацевтический персонал, специалисты и служащие; доплата в размере 50% должностного оклада
3) медицинский персонал, занятый оказанием экстренной, скорой и неотложной медицинской помощи, выездной персонал и работники связи станций (отделений) скорой медицинской помощи доплата в размере 100% часовой тарифной ставки (оклада). Примечание. Во всех случаях, когда в соответствии с указанным разделом надбавки к окладам (ставкам) работников предусматриваются в процентах, абсолютный размер каждой надбавки исчисляется из оклада (ставки) без учета других повышений, надбавок и доплат
4. Лица, работающие в муниципальных учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения:
4.1. старшие врачи станций (отделений) скорой медицинской помощи; врачи, средний и младший медицинский персонал и водители, в том числе состоящие в штате автотранспортных предприятий, выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи и выездных реанимационных гематологических бригад; врачи, средний и младший медицинский персонал и водители выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (станций санитарной авиации); надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения в размере 30% тарифной ставки (оклада) за первые три года и по 25% за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 80% тарифной ставки (оклада). Примечание. В таких же размерах выплачиваются надбавки к часовым тарифным ставкам врачей-консультантов (врачей-специалистов), привлекаемых отделениями плановой и экстренной консультативной помощи (станциями санитарной авиации) для оказания экстренной консультативной медицинской помощи, с учетом стажа их непрерывной работы в учреждениях здравоохранения на врачебных должностях всех наименований, в том числе и по совместительству, за время выполнения указанной работы с учетом времени переезда
4.2. врачи и средний медицинский персонал расположенных в сельской местности участковых больниц и амбулаторий, домовинтернатов всех типов; средний медицинский персонал фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов; заведующие терапевтическими и педиатрическими отделениями поликлиник, а также участковые терапевты и педиатры, участковые медицинские сестры терапевтических и педиатрических территориальных участков; фельдшеры, работающие на территориальных терапевтических и педиатрических участках в поликлиниках и поликлинических отделениях; врачи пунктов (отделений) медицинской помощи на дому; врачи общей практики (семейные врачи) и медицинские сестры врачей общей практики (семейных врачей); врачи-фтизиатры и средний медицинский персонал противотуберкулезных учреждений (подразделений), работающих на фтизиатрических участках по обслуживанию взрослого и детского населения; надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения в размере 30% тарифной ставки (оклада) за первые три года и по 15% за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 60% тарифной ставки (оклада)
4.3. все работники учреждений здравоохранения и социальной защиты населения, кроме работников, получающих надбавку по основаниям в подпунктах 1, 2 пункта 4 данного приложения надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения в размере 20% тарифной ставки (оклада) за первые три года и по 10% за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 30% тарифной ставки (оклада). Примечание. Надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения устанавливаются и выплачиваются по основной должности исходя из оклада (ставки), установленной по разрядам оплаты труда Единой тарифной ставки, без учета повышений за работу в опасных для здоровья и особо тяжелых условиях труда, других повышений, надбавок и доплат (за исключением предусмотренных пунктом 2 приложения N 1 настоящего постановления); работникам, занимающим по совместительству штатные должности медицинского персонала в учреждениях здравоохранения, надбавки выплачиваются и по совмещаемым должностям и в порядке и на условиях, предусмотренных для этих должностей. Исчисление стажа непрерывной работы, дающего право на получение указанной надбавки, осуществляется в порядке, предусмотренном на федеральном уровне
5. Лица, работающие в муниципальных учреждениях здравоохранения и социальной защиты, непосредственно участвующие в оказании противотуберкулезной помощи, занятие которых связано с опасностью инфицирования микробактериями туберкулеза доплата к тарифной ставке (окладу) в размере 25%
6. Лица, работающие в муниципальных учреждениях здравоохранения, непосредственно занятые в очаге заболевания тяжелым острым респираторным синдромом, включая командированных выплачивается средний заработок по основному месту работы и суточные за каждый день пребывания в очаге в двойном размере
7. Врачи и средний медицинский персонал учреждений здравоохранения, осуществляющий "дежурства на дому" время, затраченное на "дежурство на дому", как в дневное, так и в ночное время, учитывается как полчаса за каждый час дежурства; в случае вызова работника в учреждение время, затраченное на оказание медицинской помощи, оплачивается из расчета должностного оклада врача или среднего медицинского работника за фактически отработанные часы с учетом времени переезда; доплата за работу в ночное время производится только за фактическое время, затраченное на оказание медицинской помощи с учетом переезда
8. Лица, работающие в муниципальных учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения:
8.1. за работу в выходные и нерабочие праздничные дни; оплата труда осуществляется в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Российской Федерации
8.2. за работу в условиях труда, отклоняющихся от нормальных (работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени) оплата труда осуществляется в соответствии со статьей 149 Трудового кодекса Российской Федерации
9. Водители, работающие в муниципальных учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения :
водитель 2 класса; надбавка в размере 10% к тарифной ставке за отработанное в качестве водителя время
водитель 1 класса надбавка в размере 25% к тарифной ставке за отработанное в качестве водителя время
10. Лица, работающие в муниципальных учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения:
за работу с тяжелыми и вредными условиями труда: 1) кухонным работникам: - за работу у горячих плит, электрожаровых шкафов, кондитерских и паромасляных печей и других аппаратов для жарения и выпечки; - за работу, связанную с разделкой, обрезкой мяса, рыбы, резкой и чисткой лука, опалкой птицы; - за работы, связанные с мойкой посуды, тары и технологического оборудования вручную с применением кислот, щелочей и других химических веществ; доплата до 12% тарифной ставки (оклада)
2) газооператорам за обслуживание средств измерений, элементов систем контроля и управления (автоматических устройств и регуляторов, устройств технологической защиты, блокировки сигнализаций и т.п.) в цехах (участках): котельных, топливоподачи, а также за ремонт устройств автоматики, чистку котлов в холодном состоянии, уборку полов, площадок в котельных, обслуживание теплосетей бойлерных установок в котельных; доплата до 12% тарифной ставки (оклада)
3) грузчикам за погрузочно-разгрузочные работы, производимые вручную; доплата до 12% тарифной ставки (оклада)
4) машинистам по стирке белья вручную, использующим моющие и дезинфицирующие средства; доплата до 12% тарифной ставки (оклада)
5) уборщикам за работы, связанные с чисткой выгребных ям, мусорных ящиков и канализационных колодцев, проведением их дезинфекции; доплата до 12% тарифной ставки (оклада)
6) кочегарам за работы, связанные с топкой, шуровкой, очисткой от золы и шлака печей; доплата до 12% тарифной ставки (оклада)
7) рабочим по обслуживанию и текущему ремонту зданий и сооружений за обслуживание котельных установок, работающим на угле и мазуте, канализационных колодцев и сетей доплата до 12% тарифной ставки (оклада)
11. Уборщики помещений, использующие дезинфицирующие средства, а также занятые уборкой общественных туалетов, работающие в муниципальных учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения повышение тарифных ставок (окладов) на 10%

Примечание: установление надбавок, доплат и других выплат стимулирующего и компенсационного характера, установленных настоящим приложением, осуществляется к тарифным ставкам (окладам), рассчитанным в соответствии с пунктом 2 приложения N 1 настоящего постановления;
работникам, занятым на работах с разными условиями вредности или опасности, предусмотренных в подпунктах 1.1 - 1.17 и в пункте 2, тарифные ставки (оклады) повышаются на 30%.