Приложение к Решению от 27.01.2010 г № 3
I.Общие положения
1.Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", Постановлением Губернатора Челябинской области от 14 ноября 2006 г. N 332 "О пенсиях за выслугу лет лицам, замещавшим должности государственной гражданской службы Челябинской области", Уставом Усть-Катавского городского округа Челябинской области от 27.06.2005 N 29, и устанавливает основания возникновения и условия предоставления права на пенсию за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы Усть-Катавского городского округа (далее - муниципальная служба), а также порядок ее назначения и выплаты.
2.Пенсия за выслугу лет назначается лицам, имеющим стаж муниципальной службы не менее 15 лет, замещавшим по состоянию на 25 июня 1998 г. (дата вступления в силу Закона Челябинской области "О муниципальной службе в Челябинской области") и позднее, на постоянной основе должности муниципальной службы, включенные в реестр должностей муниципальной службы Усть-Катавского городского округа, при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным настоящим Положением.
3.Пенсия за выслугу лет назначается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также досрочно оформленной в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".
4.Пенсия за выслугу лет не назначается лицам, замещавшим должности муниципальной службы, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации (Челябинской области) назначена пенсия за выслугу лет по другим основаниям, ежемесячное пожизненное содержание или установлено иное ежемесячное материальное обеспечение.
5.Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период нахождения на муниципальной службе.
6.Финансирование расходов по выплате пенсии за выслугу лет осуществляется за счет средств бюджета Усть-Катавского городского округа.
II.Условия назначения пенсии за выслугу лет
7.Лица, замещавшие должности муниципальной службы, при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы по следующим основаниям:
1) ликвидация органов местного самоуправления Усть-Катавского городского округа, их аппаратов, иных органов, образованных в соответствии с Уставом Усть-Катавского городского округа, а также сокращение штата муниципальных служащих в органах местного самоуправления Усть-Катавского городского округа, их аппаратах, иных органах, образованных в соответствии с Уставом Усть-Катавского городского округа;
2) увольнение с должностей, учреждаемых в установленном порядке для непосредственного обеспечения исполнения полномочий главы Усть-Катавского городского округа, в связи с прекращением им своих полномочий;
3) достижение предельного возраста, установленного законодательством, для замещения должности муниципальной службы;
4) обнаружившееся несоответствие замещаемой должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению муниципальной службы;
5) увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию.
8.Лица, уволенные с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами 2 - 5 пункта 7 настоящего Положения, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.
9.Лица, уволенные с муниципальной службы до истечения 12 полных месяцев по основаниям, предусмотренным подпунктом 1 пункта 7 настоящего Положения, а также лица, уволенные с муниципальной службы до истечения 12 полных месяцев со дня введения муниципальной службы в органе местного самоуправления по основаниям, указанным в пункте 7 настоящего Положения, при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет, имеют право на пенсию за выслугу лет.
III.Правила исчисления стажа муниципальной службы
10.При исчислении стажа муниципальной службы, дающего право на пенсию за выслугу лет, учитывается время замещения должностей федеральной государственной службы, государственных должностей Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, муниципальных должностей муниципальной службы, а также периоды замещения выборных муниципальных должностей, время работы в органах государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах государственной власти и управления РСФСР и СССР и иные периоды службы (работы) согласно приложению 1.
11.Периоды службы (работы), учитываемые при исчислении стажа государственной службы, суммируются.
12.Стаж муниципальной службы, дающий право на пенсию за выслугу лет, определяется комиссией по установлению стажа муниципальной службы, утвержденной работодателем (нанимателем).
IV.Размеры пенсии за выслугу лет
13.Размер пенсии за выслугу лет муниципальных служащих исчисляется из их среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествующих дню ее прекращения, либо дню достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию.
14.Размер среднемесячного денежного содержания муниципального служащего, исходя из которого исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,3 должностного оклада по замещавшейся должности муниципальной службы, либо 2,3 должностного оклада, сохраненного по прежней замещавшейся должности муниципальной службы.
Если муниципальный служащий в расчетный период замещал различные должности муниципальной службы, ограничение размера среднемесячного денежного содержания муниципального служащего производится исходя из среднемесячного должностного оклада по замещавшейся должности на соответствующий период замещения.
15.В состав среднемесячного денежного содержания, исходя из которого исчисляется пенсия за выслугу лет, включаются:
1) должностной оклад;
2) ежемесячная надбавка за классный чин (в случае если законом Челябинской области для муниципальных служащих предусмотрены классные чины);
3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
4) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;
5) ежемесячное денежное поощрение;
6) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
16.Муниципальным служащим назначается пенсия за выслугу лет, при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет, в размере 45 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего, за вычетом страховой части трудовой пенсии по старости (инвалидности). За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет, пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного денежного содержания. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и указанных частей пенсии по старости (инвалидности) не может превышать 75 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего.
17.Размер пенсии за выслугу лет увеличивается на районный коэффициент.
При выезде граждан за территорию Челябинской области на постоянное место жительства, где не установлен районный коэффициент, размер пенсии за выслугу лет определяется без учета районного коэффициента
V.Перечень документов, необходимых для назначения пенсии за выслугу лет
18.Для назначения пенсии за выслугу лет граждане представляют в комиссию по назначению, перерасчету, приостановлению и прекращению выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы, утвержденную распоряжением администрации Усть-Катавского городского округа, следующие документы:
1) заявление о назначении пенсии за выслугу лет (приложение N 2);
2) копию паспорта;
3) справку о размере среднемесячного денежного содержания (приложение N 3);
4) справку о периодах муниципальной службы (работы), учитываемых при исчислении стажа муниципальной службы (приложение N 4);
5) справку органа Пенсионного фонда Российской Федерации о назначенной (досрочно оформленной) трудовой пенсии по старости (инвалидности) с указанием федерального закона, в соответствии с которым она назначена (досрочно оформлена);
6) копию распоряжения об освобождении от должности (увольнении) с муниципальной службы;
7) копию трудовой книжки;
8) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
9) копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации.
VI.Порядок назначения, перерасчета, приостановления и прекращения выплаты пенсии за выслугу лет
19.Решение о назначении пенсии за выслугу лет принимается администрацией Усть-Катавского городского округа.
20.Заявление о назначении пенсии за выслугу лет и документы, указанные в пункте 18 настоящего Положения, представляются в комиссию по назначению, перерасчету, приостановлению и прекращению выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы, и регистрируются в день подачи заявления (получения по почте). В месячный срок со дня получения всех необходимых документов осуществляется их проверка, определяется размер пенсии за выслугу лет и главе Усть-Катавского городского округа вносится проект распоряжения.
21.Пенсия за выслугу лет назначается с 1-го числа месяца, в котором гражданин обратился за ней, но не ранее чем со дня возникновения права на нее. Организация выплаты пенсии за выслугу лет осуществляется Управлением социальной защиты администрации Усть-Катавского городского округа на основании распоряжения администрации Усть-Катавского городского округа об установлении пенсии за выслугу лет и копии заявления гражданина, копии протокола комиссии.
22.Пенсия за выслугу лет выплачивается в текущем месяце управлением социальной защиты населения администрации Усть-Катавского городского округа через отделения почтовой связи путем доставки по месту жительства заявителя. Расходы по доставке и пересылке пенсии за выслугу лет осуществляются за счет средств бюджета городского округа по тарифам, установленным для доставки трудовых пенсий. При смене места жительства доставка пенсии за выслугу лет осуществляется по его новому месту жительства или месту пребывания на основании личного заявления гражданина. Пенсия за выслугу лет может выплачиваться путем зачисления на лицевой счет гражданина, открытый в кредитной организации, указанной в заявлении. Финансирование расходов на оплату банковских услуг в размере не более 1,5 процента зачисленной суммы пенсии за выслугу лет осуществляется из средств бюджета городского округа.
23.Перерасчет пенсии за выслугу лет осуществляется в случаях:
1) увеличения у лица стажа муниципальной службы на полный год и более;
2) изменения размера (индексации) должностного оклада (денежного содержания) по замещавшейся лицом должности муниципальной службы.
24.При увеличении денежного содержания муниципальных служащих (индексации) пенсии увеличиваются на соответствующий процент (индекс) увеличения денежного содержания по замещавшимся должностям муниципальной службы.
25.При индексации (увеличении) размера трудовой пенсии в соответствии с федеральными нормативными правовыми актами размер пенсии (за выслугу лет) уменьшается соответственно на ту сумму, на которую увеличился общий размер трудовой пенсии.
26.Лицам, замещавшим должности муниципальной службы после назначения им пенсии за выслугу лет, в связи с чем ее выплата приостанавливалась, пенсия за выслугу лет по их заявлению может быть назначена с учетом вновь замещавшихся должностей муниципальной службы в соответствии с требованиями, установленными настоящим Положением, и исходя из среднемесячного денежного содержания по последней замещавшейся должности муниципальной службы.
27.Документы, необходимые для перерасчета пенсии за выслугу лет, представляются в комиссию по назначению, перерасчету, приостановлению и прекращению выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы.
28.Решение о перерасчете пенсии за выслугу лет оформляется распоряжением администрации Усть-Катавского городского округа на основании протокола комиссии.
29.Уведомление о размере установленной пенсии за выслугу лет или ее перерасчете направляется заявителю Правлением социальной защиты населения администрации Усть-Катавского городского округа.
30.Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается в случае:
1) замещения лицом государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, должности федеральной службы, должности гражданской службы, должности муниципальной службы.
При последующем увольнении указанных лиц выплата им ранее назначенной пенсии за выслугу лет возобновляется с 1 числа месяца, следующего за освобождением от должности (увольнением);
2) при избрании депутатом, членом выборного органа местного самоуправления или должностным лицом местного самоуправления в случае осуществления ими своих полномочий на постоянной основе.
31.Выплата пенсии за выслугу лет прекращается в случае:
1) выезда на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации;
2) истечения срока признания получателя пенсии за выслугу лет инвалидом;
3) смерти получателя пенсии за выслугу лет;
4) перехода на пенсию иного вида, отличного от вида пенсий, к которой назначена пенсия за выслугу лет;
5) назначения пожизненного содержания, дополнительного ежемесячного материального обеспечения.
32.Приостановление или прекращение выплаты пенсии за выслугу лет осуществляется с даты возникновения обстоятельств, указанных в пунктах 30, 31 настоящего Положения.
33.Получатель пенсии за выслугу лет обязан в письменной форме сообщить органу, производящему ее выплату, о поступлении на муниципальную (государственную) службу в течение 5 дней со дня назначения на должность, а также о выезде на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации.
VII.Порядок разрешения споров
34.Споры, возникающие по вопросам назначения, перерасчета, приостановления и прекращения выплаты пенсии за выслугу лет рассматриваются комиссией по назначению, перерасчету, приостановлению и прекращению выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы, либо в судебном порядке.