Приложение к Постановлению от 13.12.2012 г № 2460 Положение
Соглашение о порядке и условиях выплаты единовременного пособия водителям-механизаторам предприятий благоустройства Г. Кемерово
___________________________________________________, именуемое в дальнейшем "Работодатель", в лице ___________________________, действующего на основании Устава, с одной стороны, и ____________________________, именуемый в дальнейшем "Работник", действующий от своего имени, заключили настоящее соглашение о нижеследующем:
1.ПРЕДМЕТ СОГЛАШЕНИЯ
Работодатель предоставляет работнику возможность получения единовременного пособия в сроки, размере, форме и порядке, определяемые Положением о порядке и условиях выплаты единовременного пособия водителям-механизаторам предприятий благоустройства г. Кемерово, настоящим соглашением.
2.ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
2.1.Работодатель обязуется:
Выплатить Работнику единовременное пособие в размере __________________________ рублей.
2.1.1.Предоставить в управление дорожного хозяйства и благоустройства администрации города Кемерово отчет о выплате пособия и документ, подтверждающий выплату пособия.
2.1.2.Обеспечить возврат денежных средств в бюджет города в случаях прекращения трудового договора с Работником до истечения трехлетнего срока по основаниям, указанным в п. 2.2 настоящего Соглашения".
2.2.Работник обязуется:
2.2.1.Отработать на данном предприятии водителем не менее трех лет, добросовестно выполнять свои профессиональные обязанности с соблюдением правил трудовой и производственной дисциплины.
2.2.2.Возвратить в десятидневный срок с момента расторжения трудового договора с работодателем, сумму полученного пособия в случаях прекращения трудового договора до истечения трехлетнего срока с момента поступления на работу по следующим основаниям:
расторжение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, предусмотренным пунктами 5, 6, 11 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.
3.ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
3.1.В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств по настоящему соглашению Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
4.1.Споры между сторонами решаются путем переговоров, а при не достижении согласия - в судебном порядке.
4.2.Настоящее соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.
РАБОТНИК РАБОТОДАТЕЛЬ