Постановление от 07.09.2010 г № 583
О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений и органов местного самоуправления Южноуральского городского округа, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Постановлением Правительства Челябинской области от 11.09.2008 N 275-П "О введении новых систем оплаты труда работников областных государственных учреждений и органов государственной власти Челябинской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений", решением Собрания депутатов Южноуральского городского округа от 24.08.2010 N 85 "Об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений Южноуральского городского округа" и в целях совершенствования организации заработной платы, стимулирования деятельности муниципальных бюджетных учреждений по расширению услуг, повышению их качества и результативности деятельности
Постановляю:
1.Осуществить поэтапный переход на новые системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений и органов местного самоуправления городского округа, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений (далее - работники):
- заместителю Главы городского округа по социальным вопросам Бабановой О.Т. в срок до 13 сентября 2010 года внести предложения Главе городского округа по графику поэтапного введения новых систем оплаты труда работников учреждений социальной сферы городского округа;
- Управляющему делами администрации городского округа Трапезниковой Д.Б. в срок до 13 сентября 2010 года внести предложения Главе городского округа по графику поэтапного введения новых систем оплаты труда работников органов местного самоуправления.
2.Установить, что заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новыми системами оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений (далее - Единая тарифная сетка), при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
3.Установить, что объем бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций муниципальных бюджетных учреждений, органов местного самоуправления городского округа в части оплаты труда работников, предусматриваемый соответствующим главным распорядителям средств бюджета городского округа в бюджете городского округа, а также объем ассигнований, предусматриваемый в бюджетных сметах муниципальных бюджетных учреждений, могут быть уменьшены только при условии уменьшения объема предоставляемых ими муниципальных услуг.
4.Установить, что объем бюджетных и внебюджетных ассигнований в части оплаты труда работников, предусмотренный в бюджетных сметах муниципальных бюджетных учреждений, не уменьшается по результатам проведения оптимизации штатной численности работников. Ассигнования, высвобожденные по результатам проведения оптимизации штатной численности работников, направляются на выплаты стимулирующего характера.
5.Утвердить прилагаемое Положение об установлении систем оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений.
6.Отделу экономического развития администрации городского округа (Михайлова Н.В.):
- в срок до 15 сентября 2010 года подготовить рекомендации по разработке органами исполнительной власти городского округа, главными распорядителями средств бюджета городского округа примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки;
- в срок до 20 сентября 2010 года разработать и представить на утверждение администрации городского округа положение об оплате труда работников органов местного самоуправления городского округа, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки (включая размеры должностных окладов, а также порядок, условия и размеры компенсационных и стимулирующих выплат).
7.Главным распорядителям средств бюджета городского округа, в ведении которых находятся муниципальные бюджетные учреждения:
- до 20 сентября 2010 года утвердить перечни должностей и профессий работников муниципальных бюджетных учреждений, которые относятся к основному персоналу, по видам экономической деятельности для определения размеров должностных окладов руководителей соответствующих муниципальных бюджетных учреждений;
- до 20 сентября 2010 года разработать и представить на утверждение администрации городского округа согласованные с рабочей комиссией администрации городского округа положения об оплате труда работников соответствующих муниципальных бюджетных учреждений по видам экономической деятельности (включая размеры окладов (должностных окладов), рекомендации по дифференциации уровней оплаты труда в зависимости от квалификации и сложности выполняемых работ, порядку определения и размерам выплат компенсационного характера, а также порядку определения выплат стимулирующего характера);
- уведомить работников в письменной форме не позднее чем за 2 месяца о предстоящих изменениях условий трудового договора в связи с введением новых систем оплаты труда.
8.Финансовое обеспечение расходных обязательств городского округа, связанных с реализацией настоящего Постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций муниципальных бюджетных учреждений, предусмотренных главным распорядителям средств бюджета городского округа в бюджете городского округа на соответствующий финансовый год.
9.Управлению делами администрации городского округа (Трапезникова Д.Б.):
- опубликовать настоящее Постановление в официальных средствах массовой информации;
- в месячный срок со дня опубликования настоящего Постановления привести нормативные правовые акты городского округа в соответствие с настоящим Постановлением.
10.Организацию выполнения настоящего Постановления возложить на первого заместителя Главы городского округа по вопросам экономического развития и управления муниципальным имуществом Бентюкова Ю.А.
11.Контроль за исполнением настоящего Постановления оставляю за собой.
Глава Южноуральского
городского округа
Челябинской области
Е.А.СОБОЛЕВ
Приложения
2010-09-07 Приложение к Постановлению от 07 сентября 2010 года № 583
2010-09-07 Приложение к Постановлению от 07 сентября 2010 года № 583 Перечень