Решение от 29.03.2016 г № 19/18
О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 26.10.2010 N 18/7 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска»
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Челябинска Челябинская городская Дума первого созыва
Решает:
1.Внести в приложение к решению Челябинской городской Думы от 26.10.2010 N 18/7 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска" следующие изменения:
1) в таблице "Показатели оценки сложности руководства муниципальным общеобразовательным учреждением" приложения 8 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска:
пункт 3 изложить в следующей редакции:
| 3. | Количество учащихся (воспитанников), находящихся на домашнем обучении, при наличии заключения медицинского учреждения, письменного заявления законного представителя учащегося | дополнительно за каждого учащегося (воспитанника) | 0,2 |
пункт 4 изложить в следующей редакции:
| 4. | Количество учащихся, получающих образование вне образовательной организации и проходящих промежуточную и итоговую аттестацию на базе учреждения | дополнительно за каждого учащегося | 0,5 |
пункт 12 изложить в следующей редакции:
| 12. | Наличие филиалов, отделений <**> (в том числе вечернее отделение), учебно-консультативных пунктов, иных мест осуществления образовательной деятельности <***>. | за каждый филиал, отделение | 50 |
| Наличие филиалов, отделений <**>, реализующих программы дошкольного образования | за каждый филиал, отделение | 80 |
в пункте 15 слова "прогулочных площадок" заменить словами "прогулочных площадок (при наличии дошкольного отделения, филиала)";
пункт 19 изложить в следующей редакции:
| 19. | Наличие на территории собственных, отдельно стоящих зданий (используемых по целевому назначению): котельной (бойлер), очистных и других сооружений, гаражей | за каждый вид | 20 |
дополнить пунктом 21 следующего содержания:
| 21. | Наличие оборудованного пункта проведения экзаменов государственной итоговой аттестации | 30 |
2) в таблице "Показатели оценки сложности руководства муниципальным дошкольным образовательным учреждением" приложения 8 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска:
пункт 10 изложить в следующей редакции:
| 10. | Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе: | за каждый вид | |
| - спортивного зала | 10 | ||
| - спортивной площадки | 15 | ||
| - бассейна | 25 | ||
| - музея | 5 | ||
| - музыкального зала | 5 | ||
| - прогулочных площадок | 5 | ||
| - кабинета изобразительной деятельности | 5 | ||
| - компьютерного класса, игрового компьютерного комплекса | 5 | ||
| - кабинета логопеда | 5 | ||
| - кабинета психолога | 5 | ||
| - кабинета дефектолога | 5 | ||
| - кабинета лечебной физкультуры, массажного кабинета | 5 | ||
| - зимнего сада, экокомнаты | 15 | ||
| - сенсорной комнаты | 15 |
пункт 12 изложить в следующей редакции:
| 12. | Наличие на территории учебно-опытного участка, теплиц | за каждый вид | 20 |
пункт 13 изложить в следующей редакции:
| 13. | Наличие на территории собственных, отдельно стоящих зданий (используемых по целевому назначению): котельной (бойлер), очистных и других сооружений, гаражей | за каждый вид | 20 |
дополнить пунктом 15 следующего содержания:
| 15. | Площадь одного здания учреждения составляет более 5000 кв. метров | 30 |
3) в таблице "Показатели оценки сложности руководства муниципальным учреждением дополнительного образования" приложения 8 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска:
пункт 5 исключить;
пункт 14 изложить в следующей редакции:
| 14. | Наличие на территории собственных, отдельно стоящих зданий (используемых по целевому назначению): котельной (бойлер), очистных и других сооружений, гаражей | за каждый вид | 20 |
4) в таблице "Показатели оценки сложности руководства центром психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи" приложения 8 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска:
пункт 12 исключить;
пункт 13 изложить в следующей редакции:
| 13. | Наличие на территории собственных, отдельно стоящих зданий (используемых по целевому назначению): котельной (бойлер), очистных и других сооружений, гаражей | за каждый вид | 20 |
дополнить пунктом 15 следующего содержания:
| 15. | Реализация на базе учреждения основных общеобразовательных программ дошкольного образования, дополнительных общеобразовательных программ | с контингентом: | |
| до 100 человек | 20 | ||
| от 100 до 200 человек | 30 | ||
| от 200 до 400 человек | 40 | ||
| свыше 400 человек | 50 |
5) в примечании приложения 8 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска, в ссылке <**> предложение "Отделения должны быть указаны в учредительных документах юридического лица." исключить;
6) пункт 1 таблицы "Перечень, размеры и порядок определения выплат стимулирующего характера, устанавливаемых работникам муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска" приложения 9 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска, дополнить подпунктом 7) следующего содержания:
| 7) | за работу в составе городских методических объединений | 25 |
7) ссылку приложения 9 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска, изложить в следующей редакции:
" Останавливается за классное руководство на основании приказа руководителя учреждения о назначении классного руководства. Выплата за классное руководство осуществляется в периоды каникул, установленных для обучающихся и не совпадающих с ежегодным оплачиваемым отпуском педагогического работника, в периоды отмены учебных занятий по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим предусмотренным законодательством Российской Федерации основаниям. В выпускных классах (9, 11 классы) вознаграждение не выплачивается с момента издания приказа об отчислении (выпуске) учащихся выпускных классов.";
8) ссылку приложения 9 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска, изложить в следующей редакции:
" В стаж работы для выплаты надбавки засчитывается в календарном исчислении время работы в данных должностях; время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет; периоды военной службы в порядке, установленном федеральным законодательством.";
9) в подпункте 1) пункта 4 таблицы "Перечень, размеры и порядок определения выплат стимулирующего характера, устанавливаемых работникам муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска" приложения 9 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по делам образования города Челябинска, слова "при стаже работы" заменить словами "при стаже работы в данных должностях".
2.Внести настоящее решение в раздел 9 "Социальная политика" нормативной правовой базы местного самоуправления города Челябинска.
3.Ответственность за исполнение настоящего решения возложить на Первого заместителя Главы города Челябинска Н.П. Котову.
4.Контроль исполнения настоящего решения поручить постоянной комиссии городской Думы по социальной политике (А.Н. Галкин).
5.Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель
Челябинской городской Думы
С.И.МОШАРОВ
Глава города Челябинска
Е.Н.ТЕФТЕЛЕВ