Соглашение от 08.11.2007 г № Б/Н
Совершено в г. Вологде 06.11.2007
1.Договаривающиеся стороны: Правительство Вологодской области, региональное объединение работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Вологодской области", Агропромышленный союз Вологодской области от лица отраслевых и территориальных объединений работодателей, представляющих интересы работодателей области, и региональная общественная организация - Вологодская областная Федерация профсоюзов от лица областных объединений профсоюзов (далее - Стороны), с учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Вологодской области и в целях создания условий, обеспечивающих достойный труд человека, снижения уровня социального неравенства, повышения доходов и качества жизни населения заключили настоящее Соглашение о минимальной заработной плате в Вологодской области (далее - Соглашение).
2.Соглашение основано на Трудовом кодексе Российской Федерации, других нормативных правовых актах Российской Федерации и Вологодской области и выражает согласованную позицию Сторон Соглашения.
3.Соглашением устанавливается размер минимальной заработной платы в сумме 3300 рублей в месяц для работников, работающих на территории Вологодской области, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.
Размер минимальной заработной платы в Вологодской области, установленный Соглашением, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации обеспечивается:
организациями, финансируемыми из областного бюджета, - за счет средств областного бюджета, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
организациями, финансируемыми из местных бюджетов, - за счет средств местных бюджетов, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
другими работодателями - за счет собственных средств.
4.Контроль за реализацией Соглашения осуществляется Сторонами, заключившими Соглашение, и департаментом труда и социального развития Вологодской области.
При осуществлении контроля за выполнением Соглашения Стороны обязуются представлять друг другу и департаменту труда и социального развития Вологодской области всю необходимую для этого информацию не позднее одного месяца со дня получения соответствующего запроса.
Информация о выполнении Соглашения заслушивается на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений не менее двух раз в год.
5.Месячная заработная плата работника, состоящего в трудовых отношениях с работодателем, в отношении которого действует Соглашение, не может быть ниже размера минимальной заработной платы, установленной Соглашением, при условии, что работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).
Отраслевыми соглашениями может быть установлен более высокий (по сравнению с Соглашением) размер минимальной заработной платы.
Минимальная заработная плата в Вологодской области не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.
6.Для обеспечения реализации Соглашения Стороны совместно:
1) принимают меры по обеспечению присоединения к Соглашению работодателей, осуществляющих деятельность на территории Вологодской области и не участвующих в заключении Соглашения, в том числе принимают участие в консультациях с представителями работодателя, отказавшегося присоединиться к Соглашению, и представителями выборного органа первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя;
2) принимают меры по установлению систем оплаты труда в локальных нормативных актах на уровне, обеспечивающем величину месячной заработной платы работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не ниже размера минимальной заработной платы, установленного Соглашением;
3) принимают меры по недопущению необоснованного снижения уровня заработной платы;
4) осуществляют контроль за выполнением Соглашения и соблюдением работодателями размера минимальной заработной платы, установленного Соглашением.
7.Для обеспечения реализации Соглашения Правительство Вологодской области определяет уполномоченный орган исполнительной государственной власти области (департамент труда и социального развития Вологодской области), который:
1) публикует в областной газете "Красный Север" текст Соглашения и предложение о присоединении к Соглашению работодателей, осуществляющих деятельность на территории Вологодской области и не участвовавших в его заключении;
2) уведомляет Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации об опубликовании текста Соглашения и указанного предложения о присоединении к Соглашению работодателей, осуществляющих деятельность на территории Вологодской области и не участвовавших в заключении Соглашения;
3) проводит (в случаях отказов работодателей от присоединения к Соглашению в течение 30 календарных дней со дня опубликования в областной газете "Красный Север" предложения о присоединении к Соглашению) консультации с участием представителей сторон областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, представителей работодателя и представителей выборного органа первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя;
4) направляет копии письменных отказов работодателей от присоединения к Соглашению в Государственную инспекцию труда в Вологодской области.
Настоящее Соглашение вступает в силу с 8 ноября 2007 года и действует до заключения нового соглашения о минимальной заработной плате в Вологодской области, но не более трех лет.
В отношении работников организаций, финансируемых из областного и местных бюджетов, действие Соглашения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2007 года.
Действие Соглашения распространяется на исполнительные органы государственной власти Вологодской области, работодателей, включая индивидуальных предпринимателей, входящих в региональное объединение работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Вологодской области", Агропромышленный союз Вологодской области и первичные профсоюзные организации, входящие в Федерацию профсоюзов Вологодской области, на работодателей, не являющихся членами этих объединений, но делегировавших им полномочия на заключение Соглашения, а также на присоединившихся к Соглашению работодателей.
Изменения и дополнения, вносимые в настоящее Соглашение, не могут быть направлены на уменьшение установленного настоящим Соглашением размера минимальной заработной платы в Вологодской области.
Совершено в г. Вологде 6 ноября 2007 года в четырех подлинных экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую силу.
Текст Соглашения подписали:
от Правительства области
Губернатор Вологодской области
В.Е.ПОЗГАЛЕВ
от профсоюзов:
председатель Вологодской областной
Федерации профсоюзов
В.М.КАЛЯСИН
от работодателей:
вице-президент Союза промышленников
и предпринимателей Вологодской области
А.Г.БЫКОВ
председатель Агропромышленного
союза Вологодской области
В.В.БУЛАНОВ