Постановление от 09.02.2016 г № 43-П
О внесении изменений в постановление Администрации Златоустовского городского округа от 08.09.2015 г. N 348-П "Об утверждении Порядка заключения договора о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы в Администрации Златоустовского городского округа"
В соответствии с частями 2, 3 статьи 28.1 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 14-1 Закона Челябинской области "О регулировании муниципальной службы в Челябинской области"
Постановляю:
1.Внести в приложение к постановлению Администрации Златоустовского городского округа от 08.09.2015 N 348-П "Об утверждении Порядка заключения договора о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы в Администрации Златоустовского городского округа" следующие изменения:
1) приложение 1 дополнить пунктом 6-1 следующего содержания:
"6-1. Для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов на заключение договора о целевом обучении конкурсная комиссия применяет следующие методы (испытания):
1) индивидуальное собеседование;
2) подготовку реферата;
3) прохождение практики, стажировки.
Применение всех перечисленных методов не является обязательным. Необходимость, а также очередность их применения при проведении конкурсных процедур определяется конкурсной комиссией.
6.1. Индивидуальное собеседование заключается в устных ответах кандидатов на заключение договора о целевом обучении на вопросы, задаваемые членами конкурсной комиссии.
Результаты индивидуального собеседования оцениваются членами конкурсной комиссии:
в 10 баллов, если кандидат последовательно, в полном объеме, глубоко и качественно раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины;
в 8 баллов, если кандидат последовательно, в полном объеме раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные ошибки;
в 6 баллов, если кандидат последовательно, но не в полном объеме раскрыл содержание темы, не всегда правильно использовал понятия и термины, допустил неточности и ошибки;
в 0 баллов, если кандидат не раскрыл содержание темы, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил значительные неточности и ошибки.
6.2. Для определения темы реферата используются вопросы, связанные с прохождением муниципальной службы, а также с функциями и полномочиями органов местного самоуправления Златоустовского городского округа.
Кандидаты получают равнозначные по сложности вопросы и располагают одинаковым временем для подготовки реферата.
Реферат оценивается членами конкурсной комиссии:
в 10 баллов, если кандидат последовательно, в полном объеме, глубоко и качественно раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины;
в 8 баллов, если кандидат последовательно, в полном объеме раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные ошибки;
в 6 баллов, если кандидат последовательно, но не в полном объеме раскрыл содержание темы, не всегда правильно использовал понятия и термины, допустил неточности и ошибки;
в 0 баллов, если кандидат не раскрыл содержание темы, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил значительные неточности и ошибки.
6.3. Конкурсная комиссия оценивает кандидата в его отсутствие";
2) Пункт 7 приложения 1 дополнить абзацем следующего содержания:
"Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, который подписывают члены конкурсной комиссии, принимавшие участие в ее заседании";
3) пункт 9 приложения 1 дополнить абзацем следующего содержания:
"Договор о целевом обучении может быть заключен с гражданином один раз";
4) приложение 1 дополнить пунктами 12, 13 следующего содержания:
"12. Гражданин, участвующий в указанном конкурсе, должен на момент поступления на муниципальную службу, а также в течение всего срока, предусмотренного пунктом 8-1 приложения 3 настоящего постановления, соответствовать требованиям, установленным Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации".
13.Финансовое обеспечение расходов, предусмотренных договором о целевом обучении, осуществляется за счет средств местного бюджета";
5) приложение 2 изложить в новой редакции (приложение);
6) приложение 3 дополнить пунктом 8-1 следующего содержания:
"8-1. Гражданин обязан после получения им документа установленного образца о высшем образовании или среднем профессиональном образовании пройти муниципальную службу в Администрации Златоустовского городского округа в течение пяти лет".
2.Отделу по взаимодействию со средствами массовой информации Администрации Златоустовского городского округа (Алексюк Н.В.) разместить настоящее постановление на официальном сайте в сети "Интернет".
3.Организацию выполнения настоящего постановления возложить на заместителя Главы Златоустовского городского округа по правовым вопросам и вопросам внутренней политики Митрохина А.М.
Глава Златоустовского
городского округа
Челябинской области
В.А.ЖИЛИН